I. Общие положения
1. Семейный клуб общения создается для активизации
социального партнерства семьи и организации образования.
Семейный клуб общения — эффективная
нетрадиционная форма взаимодействия родителей и педагогов в процессе
формирования личности ребёнка.
Семейные клубы общения (далее – СК) открываются в
организациях образования всех типов.
2. Актуальность создания СК:
Социальное партнерство организации образования и семьи - неотъемлемая часть обновления содержания системы
среднего, профессионального и технического образования, воспитательной работы с
семьями обучающихся в рамках реализации Программы модернизации общественного
сознания «Рухани жаңғыру».
Особую актуальность приобретает грамотное взаимодействие родителей и педагогов.
Семья - важное звено передачи ребёнку социально-исторического опыта, опыта
эмоциональных и деловых взаимоотношений.
Родители должны понимать, какой вклад вносит семья в процесс формирования личности,
каковы требования организации образования к уровню образованности,
воспитанности обучающегося.
3. Основание для
создания СК. Деятельность СК осуществляется в соответствии с
нормативными правовыми актами в сфере образования, семьи и брака:
1) Конвенция о правах ребенка;
2) Закон Республики Казахстан от 27 июля 2007 года № 319-III «Об образовании»;
3) Закон Республики Казахстан от 17 декабря 1998 года № 321-I «О браке
и семье»;
4)Концептуальные основы воспитания (приказ МОН РК от 22 апреля 2015 года № 227);
3)Подпрограмма «Тәрбие және білім» спецпроекта «Туған жер» Программы
модернизации общественного сознания «Рухани жаңғыру».
4. Участники СК:
1) родители (законные представители) и их дети;
2) педагоги, старшие вожатые, психологи и др.;
3) социальные педагоги, инспектора по охране прав детей.
Участниками СК могут также члены общественных организаций и объединений, НПО,
СМИ, готовые заниматься проблемами семьи.
II. Цели, задачи, принципы деятельности
5. Цель деятельности СК: сохранение в казахстанском обществе традиционных семейных
ценностей, создание культа семьи, формирование среди молодого поколения конструктивного
отношения к созданию семьи и ответственному родительству.
6. Задачи деятельности СК:
1) способствование налаживанию детско-родительских отношений;
2) психолого-педагогическое и правовое образование родителей, профориентационная работа в семьях;
3) обмен опытом, обсуждение возникших проблем в воспитании детей;
4) организация совместной досуговой занятости.
7. Принципы деятельности СК: добровольность, компетентность, индивидуальный подход,
обратная связь, соблюдение этических норм.
III. Права и обязанности
8. Члены СК - родители (законные представители) имеют право на:
1) получение квалифицированной консультативной помощи по воспитанию ребенком, проблемам адаптации, воспитания и обучения обучающегося;
2) получение практической помощи в организации занятий с детьми дома;
3) высказывание собственного мнения и обмен опытом воспитания детей; вносить свои предложения
об улучшении работы по укреплению семейной политики и пропаганде традиционных
семейных ценностей;
4)привлечение к работе различных общественных организаций и физических лиц,
заинтересованных в деятельности СК.
9. СК имеет право на:
1) изучение и распространение положительного опыта семейного воспитания;
2) внесение корректировки в план работы СК в зависимости от возникающих проблем, интересов и запросов родителей.
10. СК обязан:
1) организовать работу СК в соответствии с планом организации образования и учетом потребностей родителей;
2) предоставлять квалифицированную консультативную и практическую помощь родителям.
IV. Организация деятельности
11. Формы работы СК: развивающие занятия, мастер-классы, развлекательные игровые
программы, экскурсии, совместные праздники, круглые
столы, психологические тренинги, практикумы, решение педагогических ситуаций,
обсуждение семейного воспитания, видео просмотры, консультации, беседы,
мини-лекции и др.
К проведению заседаний и мероприятий клуба привлекаются опытные высококвалифицированные
педагоги, психологи
На итоговом заседании СК обсуждаются результаты и эффективность работы.
Заседания СК проводятся 1 раз в месяц.
Заседания СК являются тематическими в течение года.
СК
функционирует на безвозмездной основе.
12. Документация СК в текстовом
(или рукописном) формате:
1) план работы СК, утверждается руководителем организации
образования.
2) протоколы заседания СК.
13. Основные направления деятельности СК:
1) «Семейный университет»- организация психолого-педагогической внеурочной
деятельности учащихся, родителей и педагогов, разъяснительная работа по темам
казахстанской семьи, семейного права, социальной реабилитации проблемных и
приемных семей;
2) семейное творчество -
популяризация технологий в организации семейного досуга, семейной проектной
деятельности, семейного творчества;
3)семейный туризм - путешествия и
экскурсии по родному краю;
4)память поколений -
взаимодействие с ветеранскими организациями, общественными организациями,
движениями и объединениями по передаче значимого боевого и трудового опыта из
жизни старшего поколения младшему.
5)семейная инициатива - участие в
проектах по благоустройству дворов, создание условий для семейного культурного
досуга, физической культуры и оздоровлению.
6)«Слово о семье» - взаимодействие
со СМИ, публикация печатных материалов, выпуск видеофильмов по пропаганде
семейных ценностей.
14.Основные мероприятия СК:
1) мероприятия по разъяснению семейного законодательства;
2) мероприятия по пропаганде семейного чтения;
3) решение конфликтных ситуаций и споров;
4) участие в проведении традиционных познавательных, тематических, развлекательных,
спортивных мероприятиях;
5) оказание помощи в проведении конкурсов «Семья года»,
«Полиязычная семья», «Творческая семья», «Спортивная и здоровая семья»,
«Музыкальная семья», «Интеллектуальная семья», «Читающая семья», «Семья
путешественников» и др.
15. Формат проведения мероприятий
СК:
1) традиционное: встречи, лекции, родительский всеобуч, анкетирование, консультации,
познавательные и деловые игры и др.;
2) онлайн(дистационный);
3) «coworking».
Особый настрой на доброжелательный, откровенный и деловой
разговор, непринужденная обстановка, активный обмен мнениями, опытом, активное
участие в жизни организации образования.
По возникшим вопросам обращаться к главному специалисту отдела опеки и попечительства и
воспитательной работы Ли Марине Борисовне, тел.: 87162903130.